1. 公司的規(guī)劃下，安排合適的職務(wù)學(xué)習(xí)歷練，以累積專(zhuān)業(yè)的技能。

2. 配合公司的成長(zhǎng)腳步，給予領(lǐng)導(dǎo)、主管的機(jī)會(huì)。

3. 協(xié)助公司之組織規(guī)劃、制度流程設(shè)計(jì)、生產(chǎn)規(guī)劃，以提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效。

4. 推展公司業(yè)務(wù)。

5. 協(xié)助高階主管營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃、年度計(jì)劃的落實(shí)。需負(fù)擔(dān)管理責(zé)任，但直接管理人數(shù)尚未確定。需出差/外派，一年但累積時(shí)間未定。

任職資格

1.工資待遇

2.年齡20-40歲。

3.本科及以上學(xué)歷。

4.具C1駕照者優(yōu)先錄用。

5.為人正直，有較強(qiáng)事業(yè)心和上進(jìn)心。

6.具有良好的團(tuán)體合